PRO - Faire ressortir les compétences professionnelles pour mieux accompagner à la création du projet professionnel
Prochaine date : le 27/02/2025
Formation créée le 24/01/2024. Dernière mise à jour le 21/01/2025.
Version du programme : 1
Programme de la formation Version PDF
Faire ressortir les compétences professionnelles grâce à des outils d'accompagnement adaptés pour mieux faire émerger le projet professionnel.
Objectifs de la formation
- Identifier ses pratiques d'entretien (questionnements, outils, méthodes de communication) ; mener un entretien efficacement
- Faire émerger les compétences professionnelles de manière active
- Mettre en place un plan d'action pour créer et développer le projet professionnel
Profil des bénéficiaires
Pour qui
- Accompagnants et professionnels de l'insertion professionnelle
Prérequis
- Accompagner les publics sur le projet professionnel
Contenu de la formation
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Identifier ses pratiques d'entretien (questionnements, outils, méthodes de communication) ; mener un entretien efficacement.
- Echanger sur ses pratiques d'entretien, sa posture de communicant.
- Savoir mener un entretien avec efficacité : poser les bonnes questions pour rendre la personne actrice de son parcours (entretien initial, questionnements, reformuler, utiliser le silence, rendre la personne actrice dès le premier entretien).
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Faire émerger les compétences professionnelles de manière active.
- Utiliser les outils adaptés pour évaluer et faire émerger les compétences.
- Faire émerger les ressources et activer les possibilités.
- Faire la différence entre le besoin et l'envie
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Mettre en place un plan d'action pour créer et développer le projet professionnel.
- La responsabilité de l'accompagnant et du salarié
- Mettre en place un plan d'action (SMART) ; développer l'autonomie.
- Ne pas se sentir responsable de l'arrêt d'un accompagnement.
Équipe pédagogique
Responsable de formation : Virginie Dubois Coordinatrice de formation : Anne Bordron Assistant de formation : Mathis Pointeau Réseau de formateurs/trices spécialisés et expérimentés
Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
- Feuille d'émargement par demi-journée
- Questionnaire d’évaluation de la satisfaction en fin de stage
- Auto-évaluation des acquis de la formation par les stagiaires
- Retour de pratiques
- Attestation de réalisation
Ressources techniques et pédagogiques
- Jeux de rôle, utilisation d'outils, cas pratiques, échanges collectifs
- Outils de coaching
Capacité d'accueil
Entre 6 et 10 apprenants
Délai d'accès
2 semaines
Accessibilité
Pour les personnes en situation de handicap, nous contacter pour les modalités de mise en œuvre
Prochaines dates
- PRO - Faire ressortir les compétences professionnelles po... - 27/02/2025 au 28/03/2025 - Seiches, Villa Cipia - (10 places restantes)
- PRO - Faire ressortir les compétences professionnelles po... - 02/10/2025 au 07/11/2025 - Seiches, Villa Cipia - (10 places restantes)